职业技能等级证书
专项职业能力证书
职业（工 种）名称
职业（工种）介绍
认定 等级
企业人力资源管理师
从事企业人力资源规划、招 聘与配置、培训与开发、绩 效管理、薪酬管理、劳动关 系管理等工作的管理员
一至四级
农业经理人
在农民专业合作社等农业经 济合作组织中，从事农业生 产组织、设备作业、技术支 持、产品加工与销售等管理 服务的人员
一至四级
电子商务师
在互联网及现代信息技术平台上，从事商务活动的人员
一至四级
网络与信息安全管理员
从事网络及信息安全管理、 防护、监控工作的人员
一至四级
*证书由长江互联网教育研究院颁发，国家认可，人社部官网可以查询。
专项类别
就业方向
专项职业能力
风险管理类
培养在各类工商企业、金融服务业、 中介机构、事业单位从事纪检监察、 风险管理、审计监督等相关职业的 复合型、实操型人才。
经营风险管理 投资风险管理 筹资风险管理 法务风险管理 财务风险管理 税务风险管理
资本管理类
培养在各类工商企业、金融服务业、 中介机构从事投资、融资等资产管理、 资金筹措、资本运作、资本市场相关业 务的复合型、实操型人才。
股票发行管理 债券发行管理 私募投资管理 并购重组管理 资本财务管理 资本法务管理 信息披露管理 上市公司资本管理
*证书由辽宁省职业技能鉴定指导中心颁发，国家认可，人社部官网可以查询。
证书的作用
升职加薪
职业技能等级证书是对我们工作人员能力肯定，有了它，升职加薪有保障。
领取补贴
考取职业等级证书后，将享受国家职业技能提升补贴，根据证书等级不同，每次补贴1000-3000元不等。
抵扣个税
纳税人接受技能人员职业资格继续教育的支出，在取得相关证书后，可享受每年3600元定额扣除。
评定职称
具备高级工以上职业资格或职业技能等级的技能人才，均可参加职称评审。
积分落户
作为急需紧缺工种职业技能等级证书可享受各地技能人才落户政策。
我们的优势
线上学习
题库丰富
模拟考试
定制教材
名师教理论
高管教实操
专属客服
推荐就业
学习及认定方式
学习方式
线上学习（全员参加）：视频课程+课后刷题+直播答疑
线下学习（自主选择）：视情况开设考前冲刺辅导班
职业技能等级认定方式
考核方式
分为理论知识考试和操作技能考核两大科目。二级、一级还须进行综合评审。
理论知识考试采用机考、笔试等方式进行，考试时间不少于90分钟。
操作技能考核采用模拟操作、上机考试等方式进行，考试时间不小于90分钟。
综合评审分为论文撰写、答辩两个环节。答辩采用闭卷上机考试的方式，时间不少于15分钟。
成绩认定
理论知识考试、操作技能考核、综合评审均实行百分制，成绩皆达60分（含）以上者为合格。
合格者由长江互联网教育研究院颁发职业技能等级证书，国家认可，证书信息可在技能人才评价工作网（http://zscx.osta.org.cn/）查询。
专项职业能力鉴定方式
考核方式
全部在网上进行，提前一个月通知考试安排，具体请关注官方通知。
考试内容从考试题库中抽取，每门课程满分 100 分，通过 60 分者为合格。
考试题型分单项选择题、多项选择题、判断题。
成绩认定
成绩皆达60分（含）以上者为合格。
合格者由辽宁省职业技能鉴定指导中心颁发证书，证书在人社部旗下专项能力证书查询网(http://nlzs.osta.org.cn/)可查询。
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